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汪俊

我应该怎么做

汪俊 [2016-05-17 11:42:08 杭州]

5.14日，因为工作原因，下属对工作有不满情绪，和我发生争执（我是直接领导），我报告公司老板，老板要求报辖区派出所，派出所来处理时，要求签署一个相互不承担法律责任的声明，当时我告知办案民警我大脑有问题，办案民警当时又接到其他案情出警，这事就让我们公司内部处理，后离开。我也到武警医院去检查，当时医生告知，当时面部和鼻梁有肿块，叫我5.16再检查。我昨天5.16去检查，耳膜有个穿孔，两次检查都自费，医生交代每2周复查一次，后检查回到公司，公司给以辞退处理。我告知老板我有伤的事情，老板不予处理，并且说我们签了协议，这事是我自己的事，我很无奈：我和那个员工没有私人恩怨，因为他上火把我打伤了，现在工作丢了，成了熊猫眼，不敢回家告诉家人，我就找派出所出警民警询问，要求我今天上午带着医院的检查报告去派出所，我去了派出所，派出所的说他们不认武警医院的报告，要求我在去浙一医再检查一次，我就一个打工的，家里老婆孩子还要养，也没余款再重复检查去了，我该怎么办

管理员回复1 [秦根才律师 2016-05-23 11:28:56]

你好！如果你认为是工作时间、工作地点因为工作原因受的伤，建议手机必要证据，及时申请工伤认定。

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