| 当前中国律师的特点：高素质的人力资源且配置不合理
北京市东卫律师事务所律师、经济师 秦根才
律师执业是实践性、专业性、竞技性更强的高智能活动，需要更多专业知识、技能，需要更为丰富的相关必备知识和经验的积累。需要自己对相关知识感悟、灵活运用。中国律师的特点，造就中国律师是高素质的人力资源，其特点有：
（1）、入门难：需要高等教育法学本科毕业后，通过天下第一考---司法资格考试，经实习一年，岗前培训并面试合格，方能领取《律师执业证》开始执业。
(2)、执业难：整个律师行业执业环境艰难，与非律师等其他法律工作者相比，律师个体负担重：不仅要负担税收、律所管理费用，还要行业年检的强制会费负担，地位低，执业时间较短的年轻律师和外地律师生存难：案源有限，劳动、执业权没有保障；资深律师保全名声难，在当前环境下，资深律师保守执业，受到非议。这要求年轻的中国律师，必须拥有市场营销和人际交往等非法律知识和能力。
（3）、提升难，提高最艰难最需要：律师继续教育的机制不系统、不理想，成本过高。为此，他们要合理配置财力资源，解决好生存和发展的关系。
不少了解律师的人感到：其实律师是个“外表风光，内心彷徨”群体，有不少律师转行，有的打算转行。
外表风光是规范服务的外在体现和必需。因为社会公众可能因其外表形象，去推断他们的服务是否规范和优秀。
律师个体内心彷徨，是因执业环境不理想，对前途担忧。多数律师
从事常规传统的诉讼业务，竞争激烈。因为机制的原因，民事律师调查
权行使的艰难和大多数刑事律师的不调查，使得律师的话语权和发言的
作用大受限制，不能更好的说服案件承办员，很难达到预期代理效果，
以致部分委托人和其他社会公众不相信法律，不相信律师。(秦根才律师 注：此文为向中国律师行业创新论坛选送发言稿《建机制 搭平台
培养中国特色社会主义法律工作者》的节选二）
2010-8-7 |
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